Personal

Die WH Care Bad Breisig GmbH sucht gute, engagierte und freundliche Mitarbeiter, die mit Leib und Seele ihren Job ausüben.

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Weitere Bewerbervideos gibt es auf www.wh-care.de

Neben einer leistungsgerechten Vergütung berücksichtigen wir individuelle Unterschiede und auch Sonderwünsche. Dabei liegt unser Hauptaugenmerk auf eine familiengerechte Einsatzplanung, damit auch Sie als Mitarbeiter gesund bleiben und Freude haben mit uns unsere Dienstleistungen zu erfüllen.

Unser Stellenschlüssel ist im Vergleich zu anderen Trägern nicht so gering, was bedeutet, dass Sie als Mitarbeiter(in) weniger gestresst sein müssen. Wir quälen unsere Mitarbeiter nicht, sondern bauen Sie auf und arbeiten im Team. Es wäre wohl falsch zu schreiben, dass kein Mitarbeiter mal für den anderen einspringen muss. Dieser Fall ist jedoch umso geringer, je besser wir als Arbeitgeber den Grundstein hierfür legen. Wir behandeln alle Menschen fair und orientieren uns an unseren Werten und unserem Leitbild.

Was wir erwarten

  • Zuverlässigkeit und Professionalität
  • Herz und Verstand
  • Gespür für Menschen
  • Verständnis moderner Pflege und Dokumentation nach SIS
  • Interesse an Medizin und Gesundheit
  • Servicegedanken leben
  • die Liebe zum Leben
  • Authentizität
  • Lust auf den Beruf am und mit dem Menschen (Menschlichkeit) und Lust auf ein tolles Team
  • Offenheit und Ehrlichkeit – auf den Menschen zugehen können sowie ein Mindestmaß an kommunikativen Fähigkeiten

Was wir bieten

  • Einarbeitung mit Augenmerk auf persönliche Neigungen
  • Gut ausgestattete Einrichtungen und damit ein tolles Arbeitsumfeld
  • Fairness sowie individuelle Lösungen
  • Konzepte mit besonderen Ausrichtungen
  • Eigene Stärken konzeptionell einbringen und Verantwortung tragen
  • Weiterbildungen und Spezialisierungen
  • Berücksichtigung individueller Wünsche (z.B. familienfreundliche Arbeitszeiten)
  • Geregelter Dienstplan(5 Tage Woche) dank starker Teams, die an einem roten Faden ziehen
  • Leitbild, das gelebt wird und eine Kommunikationskultur pflegt
  • Verantwortung nach individuellen Stärken sowie Gehör und Taten
  • Ehrlichkeit und Herzensbildung
  • Eine gute Bezahlung, 29 Urlaubstage und überdurchschnittliche Zuschläge
  • Ob 20 Std., 38,5 Std. oder 40 Std. – wir vereinbaren individuelle Lösungen auf Wunsch – ob mit oder ohne Kind, ob w/m/g/ oder egal welcher Buchstabe – jede Hautfarbe, jede Religion sowie jede Kultur wird von uns wertgeschätzt – traue Dich einfach!

Mehr Informationen dazu finden sie in unserer Mitarbeiterbroschüre, oder auf Facebook : @PerleRhein